Psychologische Sicherheit für Mitarbeitende im Unternehmen

Statistiken zufolge erlebten 50 % deiner Mitarbeitenden eine psychische Belastung oder Krise – oder erleben sie gerade. Das stellt Teams und Führungskräfte vor eine wichtige Aufgabe: Einen Arbeitsplatz schaffen, der Mitarbeitenden psychologische Sicherheit bietet. Welche Massnahmen dein Team umsetzen kann, um das gemeinsam zu schaffen: 🔷 Regelmässige Feedback-Sitzungen 🔷 Offene Kommunikation, die Diversität und Inklusion […]